有太能干的父母，就有太懒惰的儿女 前几天五岁的老二杨春面没去保母家，於是我便待在家里充当超级奶爸。 中午亲自下厨煮饭，吃完饭後准备洗碗。 杨春面说：「爸爸，我也要洗碗！」 我拿了一张小板凳让他站在上面，教他怎麽洗，父子俩度过愉快的一天。 当晚朋友有事来我家，杨春面很骄傲的说： 「叔叔，今天我有帮爸爸洗碗耶！」 朋友问我：「你不怕他打破碗吗？」 我回答他：「打破碗有什麽关系，再买就是了！」 洗碗对孩子而言，不是工作，而是游戏， 孩子透过游戏在探索这个世界，透过游戏在学习、在成长。 一般而言，在安全的范围内，我会尽量让孩子自个去尝试。 我家老大今年八岁，已经会做火腿蛋炒饭、煎荷包蛋、拖地．．． 父母过度保护孩子，不让(不忍心)孩子做家事， 一方面累死自己，一方面也剥夺了孩子的学习成长机会， 孩子长大了，也就? e易变成温室的花朵，禁不起挫折与现实的考验。 一位在台北士林教小学的朋友告诉我， 他们学校的学生，有些已读到三年级了，竟然还不会自己吃饭， 深究其因，才知道这些小孩在家吃饭时，都是阿公、阿妈、妈妈或菲佣在□的。 有位妈妈更夸张，每天跟著孩子到学校， 每当一下课，就进入教室帮孩子擦汗、□开水。 试想，这样的孩子长大以後，怎麽会有生活自理的能力？ 一位女国大代表曾向我诉苦： 「白天服务完选民後，回到家还要帮读大学的孩子整理房间，真是累死！」 我问她为什麽还要帮孩子整理房间？ 她说：「因为他的房间实在太乱了，更何况我已经从小帮他整理到现在。」 听完她的诉苦，我说：「活该!!!有太能干的爸爸妈妈，就会有太懒惰的儿子。」 同样的，当主管的如果事必躬亲，不敢授权， 不仅部属没有成长机会，连自己也会累得半死。 想一想，长年事必躬亲的父母和主管，反正自己爱做嘛，又有什麽抱怨的权利呢？ 【杨春面的情绪管理】 推掉朝九晚九的工作，成为一个自由上班的SOHO族後，我终有时间陪陪孩子了。 记得刚辞职时，儿子「杨春面」还不到三岁， 有一天，我带他到圆山饭店後山玩，途中他告诉我一句话， 我因为听不懂，因此不断的问； 虽然他一再的说，可是我依然不懂他的意思， 这时他很生气，同时开始大哭大叫。 我慌了，问他：「要不要抱抱？」 杨春面大叫：「不要!!!爸爸，你站到旁边去！」然後又开始大叫。 「你要叫多久？」我站在距离五步不远的地方问他。 「我要叫好久好久。」 我只好罚站在一旁，看他对著山谷不断的大吼， 经过大约三分钟，杨春面不叫了，他走过来对我说： 「爸爸！我叫好了！」 「那我现在可以抱你了吗？」 「可以。」 「那我们可以走了吗？」 「可以。」 擦乾他的眼泪，我抱著他下山，心中有著无限的感触与感动。 一个三岁的孩子，就懂得用自己的方式来处理情绪，而我们呢？ 如果不是我当天没事，我会有这个时间与耐心来等待他发□情绪吗？ 对於这个问题，我思考很久。 【充分准备好才开张】 在多年以前，我曾带母亲到私立内湖医院（现改为国泰医院内湖分院）看病， 挂号处前排了好长的一排队伍，而且好久好久，队伍才前进这麽一点点。 我觉得奇怪，因此走到前面去一探究竟。 这时候，我发现挂号台上面贴著一张海报「新手上线，动作较慢，请多包涵」， 旁边另一个挂号台也贴了一张「指导新手，请多包涵」。 只见新手不断的问旁边的老手这个要如何 Key In， 老手一边处理挂号，也一边探过头来指导。 两人都手忙脚乱，难怪队伍会拖得这麽长。 员工离职，新手上线，动作难免会比较慢， 可是如果新手还没做好充分的职前训练，就把他丢到第一线工作， 让顾客充当白老鼠，这就不对了!!! （想一想，如果是新手医生或护士，那不就更可怕了吗？） 在宜兰礁溪有一家水饺店，水饺皮薄馅多味美，小菜有特色，价格又公道。 小小的店面只能容纳三Q多位客人，因此常常一位难求。 多年後赚了钱，老板自己买地盖了一栋4层洋房， 扩大营业，可以容纳二百人同时用餐。 朋友在礁溪买了温泉套房，邀我们全家去度假。 中午朋友请我们到这家有名的水饺店吃饭。 由於恰逢周休二日，店内座无虚席， 老板娘一人忙里忙外，客人点菜要她亲自出马， 客人有问题也要她亲自说明回答，结帐更是不敢假手他人， 其他的员工只能被动的上菜，整理餐桌。 现场乱成一团，老板娘也忙得满头大汗， 可是，没事做的员工只能站在旁边发呆，也不知该如何帮忙。 该上的菜没来，客人对服务不满意，只见老板娘一人不断的说明，赔不是。 这是典型的台湾中小企业，刚创业时「校长兼撞钟」， 大事小事一把抓，事必躬亲，人力能省则省? C 赚了钱，事业扩大了，却仍沿用过去的模式， 不知应用组织分工，建立制度，更不晓得管理、教育训练， 所以老板越来越忙，品质却越来越差，客人越来越不满意，最後生意从此乏人问津。 生意开张前，请先做好员工教育训练，生意扩张以後，管理模式也要记得升级。 【为自己留一扇窗】 为生命找出口，不为失败找藉口。 有一次上「时间管理」的课程， 我问大家：「各位觉得自己的时间大多浪费在哪儿？」 一位小姐递了一张纸条过来，上面写著－－ 「我家住在桃园，公司在台北，每天来回必须花三小时在车上， 虽然有座位，但是车上很吵，摇晃得很厉害，所以我不能在车上听音乐、看书。 我不想搬家，也不想换工作，更不愿自己开车，前一天我总是睡得很饱， 所以不必在车上补眠。 请问我该如何节省这每天三小时？」 这位小姐的题目有挑战老师的味道。 我是这麽回答的－－ 「在时间管理上，我们必须分辨，哪些事情是我们可以掌握的？ 哪些事情是我们不能掌握的，车上很吵，车子摇晃，这不是我们所能掌握的， 自己能够掌握的，就只有换工作、搬家或自己开车。 也许想要和家人同住，所以不想搬家，这是可以理解的； 自己很喜欢这份工作，舍不得换工作，也是可以被接受的。 不换工作、不搬家、无法自己开车在车上听录音带，剩下比较可以改变的， 只有前一天少睡一、二小时，利用这少睡的时间看书、准备功课、运动， 然後，第二天不再利用在车上的时间补眠。」 可是这位小姐竟然每天在家还睡得饱饱的， 第二天反而在车上发呆，别人还能提供什麽好方法呢？ 基督教有一句话说：「上帝关了这扇门，会在另一个地方再开一扇窗。」 当别人把自己的去路堵住时，一般人都会想办法找别的出路； 而这位小姐一再的把可能的解决方法都堵住，别人可就帮不上忙了。 电影「侏罗纪公园」有一句话：「生命总会找到它的出口」， 我也很喜欢这句话，我觉得这句话不但适合描述恐龙，更适合用在人类身上。 我们要为自己的生命找出口，而不是为自己的失败找藉口。

谢谢发贴！